Howest heeft een nieuw raamwerk voor Key Performance Indicators (KPI's) ontwikkeld om duurzaamheid binnen de instelling meetbaar en opvolgbaar te maken. Dit framework, dat voortbouwt op de bestaande Ambitieverklaring Duurzaamheid, omvat 40 indicatoren die expliciet gekoppeld zijn aan subdoelstellingen van de Verenigde Naties (VN). De indicatoren zijn beperkt gehouden om de meetbaarheid en haalbaarheid te garanderen.
Het framework dekt negen Duurzame Ontwikkelingsdoelen (SDG's), met een verhoogde aandacht voor vier prioritaire doelen: SDG 4 (kwaliteitsonderwijs), SDG 8 (waardig werk en economische groei), SDG 12 (verantwoorde consumptie en productie) en SDG 13 (klimaatactie). Deze krijgen elk meer indicatoren toegewezen. De overige vijf doelen (SDG 3, 9, 10, 16, 17) worden gedekt door een compacte set van drie indicatoren.
De implementatie van het framework volgt een pragmatische aanpak, beginnend met de beschikbare data en jaarlijks uitbreidend. Een centrale Green Office / Duurzaamheidsraad stuurt het proces aan en integreert het in bestaande procedures. De eerste fase, de nulmeting, legt de huidige waarden vast op basis van beschikbare data, inclusief een audit van data per KPI, het aanwijzen van verantwoordelijken en het plannen van eerste enquêtes voor het academiejaar 2026–2027.
De opvolgingscyclus, die elk academiejaar plaatsvindt, omvat dataverzameling en enquêtes in september-oktober, consolidatie en analyse in november-december, rapportage aan de duurzaamheidsraad en directie in januari, en de publicatie van een KPI-dashboard in februari-maart. De governance wordt verankerd in bestaande Howest-processen, met een publiek toegankelijk dashboard en benchmarking via het Duurzaamheidskompas (DHO).
Praktische principes zoals 'klein starten', 'eenvoud boven perfectie', 'eigenaarschap per cluster' en het betrekken van studenten via bachelorproeven en stages, vergroten het draagvlak en leveren leerervaringen op. Benchmarking met internationale rankings zoals THE Impact Rankings en AISHE is eveneens voorzien. Het KPI-framework is de meetbare vertaling van de ambitieverklaring en zorgt ervoor dat de beloften aan studenten, medewerkers en de samenleving concreet en opvolgbaar zijn.
