Gent lanceert Actieplan Inclusie met 14 speerpunten

Nieuw plan focust op toegankelijkheid, antidiscriminatie en divers talent, met concrete acties zoals renovatie regenbooghuis en uitbouw inclusiecampus.

Generieke afbeelding van een diverse groep mensen in een modern gemeenschapscentrum, met een focus op inclusie en gemeenschapsvorming.
AI

Generieke afbeelding van een diverse groep mensen in een modern gemeenschapscentrum, met een focus op inclusie en gemeenschapsvorming.

De Stad Gent heeft het nieuwe ‘Actieplan Inclusie 2026-2031’ gelanceerd, dat veertien speerpunten bevat rond toegankelijkheid, antidiscriminatie en het versterken van divers talent.

Het plan, tot stand gekomen met input van Gentenaars met ervaringskennis en adviesraden, omvat concrete acties zoals de renovatie van het regenbooghuis Magenta in de Kammerstraat, dat tot 2050 in handen blijft van de LGBTQI+ gemeenschap. Ook de uitbouw van de inclusiecampus in Sluizeken-Tolhuis-Ham, waar nieuwkomers, personen met een handicap, organisaties en bedrijven zullen samenkomen, staat op de planning.
Daarnaast wordt toegankelijkheid een essentiële voorwaarde voor het ontvangen van subsidies van de Stad. Dit geldt ook voor overheidsopdrachten waar relevant. De stad benadrukt dat diversiteit een sterkte is, maar een inclusieve stad actief drempels moet wegnemen zodat iedereen volwaardig kan deelnemen en zich thuis voelt.
Andere actiepunten zijn het toegankelijk maken van honderd stadsgebouwen, de uitbreiding van het Kombi-project dat vertrouwen tussen jongeren en politie moet versterken, en het investeren in omstaandertrainingen en een integrale aanpak van haatmisdrijven in samenwerking met de Gentse politie.
Informatie opgesteld op basis van de officiële bron: Stad Gent — Nieuws (29/10/2026)